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我們的干部成長，大多都要經(jīng)歷若干臺階才能成為領導。因此，領導的素質能力和工作資源（權力、社會關系等）上的優(yōu)勢是很多下級難以比擬的，這注定了領導可以做好下級無法完成的很多工作。 但是，領導的優(yōu)勢并不意味著在任何方面都會比自己的下級強，抑或自己
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