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員工獎金管理制度第一章 總 則第一條 目的。為了合理分配員工勞動報酬，激發(fā)員工工作的積極性、能動性和創(chuàng)造性，特制訂本制度。第二條 適用范圍。企業(yè)全體員工。第三條 獎金分配的原則。（1）鼓勵先進、鞭策后進、獎優(yōu)罰劣、獎勤罰懶。（2）貫徹多超多
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