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前幾天，看了網上一篇文章。 文章的主要觀點是： 『建議年輕干部盡快擺脫繁瑣的工作，盡快遠離內耗內卷的單位和崗位。』 『好單位會越來越好，而差的單位則相反。』 『好的單位，會讓干部的成長越來越快。而差的單位，則會讓干部原地踏步。』我認同這些觀
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