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在現實的職場里，特別是體制內的單位，一般情況下，在綜合性崗位的比一般性崗位的提拔的快。究其原因有以下幾點。 一是綜合性崗位要求高。一般情況下，體制內的綜合性崗位，承擔地工作任務比較全面綜合。一方面負責對上級業務部門的匯報溝通，任務的領受和反
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