位階的不同，往往決定了思維、格局和層次的不同。 我們都知道，在體制內(nèi)工作，影響提拔晉升的因素有很多，既有能力素質(zhì)的因素，也有工作實(shí)績(jī)的因素，更有權(quán)力鞏固、利益紛爭(zhēng)、圈子平衡以及價(jià)值交換等因素。 成為基層領(lǐng)導(dǎo)，可能只需要素質(zhì)過(guò)硬，能夠牽頭干好
點(diǎn)擊下載文檔
下載本文到電腦，方便收藏和打印
下載說(shuō)明：
1、下載的文檔為docx格式，下載后可用Word文檔或者wps打開(kāi)進(jìn)行編輯；
2、若打開(kāi)文檔排版布局出現(xiàn)錯(cuò)亂，請(qǐng)安裝最新版本的word/wps軟件；
3、下載時(shí)請(qǐng)不要更換瀏覽器或者清理瀏覽器緩存，否則會(huì)導(dǎo)致無(wú)法下載成功。