經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議
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向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作的“正確姿勢(shì)”
2023-02-10先定義以下這里所說的向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，重點(diǎn)指日常工作中的向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，比如到領(lǐng)導(dǎo)辦公室坐下來專門匯報(bào)，和領(lǐng)導(dǎo)出去調(diào)研時(shí)在車上匯報(bào)，某個(gè)會(huì)議結(jié)束后領(lǐng)導(dǎo)叫住你交代事情時(shí)順便匯報(bào)，等等，這種匯報(bào)工作相對(duì)更隨意、更靈活、
在體制工作，這18條謹(jǐn)記！
2023-02-101.口碑很重要，而且很難改變。先苦一段時(shí)間，等大家都認(rèn)為你吃苦能干，哪怕你慢慢偷懶，大家對(duì)你的印象依然是‘‘能干’。同理，打上Xx領(lǐng)導(dǎo)標(biāo)簽，可能過幾任領(lǐng)導(dǎo)都消除不了。2.體制內(nèi)，能寫會(huì)寫是本事，但成為公認(rèn)筆桿子是很慘的事。
辦公室工作人員要做到三個(gè)“高”
2023-02-10在辦公室工作，寫文章、出主意、辦事情是“家常便飯”，要讓“家常便飯”更有“滋味”，必須在思想站位、工作標(biāo)準(zhǔn)和精神品質(zhì)方面提升自己，努力做到三個(gè)“高”。 服務(wù)保障，思想站位要高 辦公室工作事情雜，頭緒多，要保障“三服務(wù)
個(gè)人工作總結(jié)，怎樣寫“不跑偏”？
2023-02-10年底了，機(jī)關(guān)工作的同志都需撰寫個(gè)人工作總結(jié)。今天，我們圍繞“怎樣寫好個(gè)人工作總結(jié)”刊發(fā)一組心得體會(huì)文章，與大家分享。 1、撰寫個(gè)人總結(jié)把握好三“實(shí)” 個(gè)人總結(jié)是機(jī)關(guān)干部每年的必修課。寫好個(gè)人總結(jié)，關(guān)鍵要把握好“
如何做好保密工作！
2023-02-10無論是革命戰(zhàn)爭(zhēng)年代，還是和平建設(shè)時(shí)期，做好保密工作始終是頭等大事，也是廣大黨員干部義不容辭的政治責(zé)任和基本職業(yè)道德，保密工作做的好不好，直接關(guān)系到黨和國(guó)家事業(yè)的興衰和成敗，是黨和國(guó)家各項(xiàng)事業(yè)的生命和保障。做好保密
關(guān)于體制內(nèi)工作的經(jīng)驗(yàn)和建議清單
2023-02-101.公務(wù)員考試運(yùn)氣成分很大，考不上不代表能力不行，考上了也不代表天賦超群。去正式的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，報(bào)個(gè)正經(jīng)的培訓(xùn)班，學(xué)個(gè)正規(guī)的培訓(xùn)課程，拿出高三一半的精力去學(xué)習(xí)，剩下的就交給命運(yùn)。2.考公務(wù)員時(shí)，別想著“曲線救國(guó)”去考異地的
如何高情商的對(duì)領(lǐng)導(dǎo)說不，拒絕他安排的工作任務(wù)？
2023-02-10職場(chǎng)上有這么一種人很厲害：他可以輕而易舉的打發(fā)掉那些不合理的工作安排，然后還會(huì)讓對(duì)方覺得“你很想做，但是實(shí)在是沒有條件／有心無力”的感覺。這就是高情商，這就是為人處世的藝術(shù)。 而放到你身上，遇到領(lǐng)導(dǎo)派活時(shí)，則是思東
說軟話，辦硬事——機(jī)關(guān)工作的辯證法
2023-02-10在機(jī)關(guān)工作，學(xué)會(huì)這四道辯證法，讓你的工作事半功倍，領(lǐng)導(dǎo)豈能不賞識(shí)你？！ 一、剛與柔的辯證法 古人說：“君子知微、知彰、知柔、知?jiǎng)偂！睓C(jī)關(guān)工作需要?jiǎng)側(cè)嵯酀?jì)，常常需要以柔性手段達(dá)到剛性效果。說軟話，并非無原則、和稀泥，而是為
接待工作中的擋駕藝術(shù)
2023-02-10擋駕是秘書工作的重要內(nèi)容，擋駕的實(shí)質(zhì)是拒絕，但又不是簡(jiǎn)單的拒絕。擋駕是一門藝術(shù)，是拒絕的藝術(shù)。只有在實(shí)踐中積累豐富的經(jīng)驗(yàn)，不斷總結(jié)，不斷提高，運(yùn)用創(chuàng)新意識(shí)，才能摸索出為領(lǐng)導(dǎo)擋駕的有效方法。 一、擋駕的意義及范圍 （一）意
對(duì)當(dāng)前辦公室工作的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)
2023-02-10從事辦公室工作近十年來，從最開始的一無所知，到今天的游刃有余，逐步對(duì)辦公室工作有了一些認(rèn)識(shí)，我感到，辦公室作為企業(yè)的綜合辦事機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，具體的工作總結(jié)起來就是通常所說的
專職秘書工作的性質(zhì)和特點(diǎn)
2023-02-10領(lǐng)導(dǎo)的秘書，通常叫領(lǐng)導(dǎo)專職秘書，是領(lǐng)導(dǎo)的直接助手，其重要性不言而喻。專職秘書工作水平的高低，直接影響領(lǐng)導(dǎo)工作的質(zhì)量和效率，甚至影響領(lǐng)導(dǎo)在群眾中的聲譽(yù)。建設(shè)好專職秘書隊(duì)伍，并不斷提高其素質(zhì)，是領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)特別是辦公廳（室）一
工作出錯(cuò)，是災(zāi)難還是機(jī)遇？就看你怎么處理！
2023-02-10工作出錯(cuò)并非就是災(zāi)難、就是不可收拾，只要處理得當(dāng)，甚至能夠起到意想不到的結(jié)果。 據(jù)小編多年體制經(jīng)驗(yàn)，扭轉(zhuǎn)工作出錯(cuò)可以采取“三步曲”： 第一，用迅速的措施去全力消除影響。 第二，用謙遜的態(tài)度去勇于承認(rèn)錯(cuò)誤。 第三，用出色
給領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，既要對(duì)事也要對(duì)人
2023-02-10關(guān)于給領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，是體制內(nèi)職場(chǎng)人遇到最多的場(chǎng)景之一，意義作用非常重大，匯報(bào)的好壞，直接影響了我們與領(lǐng)導(dǎo)之間的關(guān)系，影響了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的印象。 從某種意義上來說，匯報(bào)是與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行互動(dòng)溝通很重要的形式，也是實(shí)現(xiàn)“向上管理”
機(jī)關(guān)單位請(qǐng)示匯報(bào)工作“六要訣”！
2023-02-10請(qǐng)示匯報(bào)（包括書面匯報(bào)和口頭匯報(bào)），是機(jī)關(guān)干部的一項(xiàng)經(jīng)常性工作。幾乎每一項(xiàng)工作的開展，都離不開請(qǐng)示匯報(bào)。那么，怎樣才能搞好請(qǐng)示匯報(bào)呢？ （一）想好了再說 常見的問題是有的同志匯報(bào)工作，連自己對(duì)情況都沒搞清，匆匆忙忙就去找領(lǐng)
機(jī)關(guān)工作“五不要”
2023-02-10一、初來乍到“不要急” 剛到機(jī)關(guān)工作對(duì)各方面不熟悉，不可能馬上就有許多重要任務(wù)。要學(xué)的東西又很多，偶爾遇到要做的事又不知怎么處理，這種情況下，就容易出現(xiàn)急躁情緒。為此，要特別注意以下方面： 眼里有活。與工作無關(guān)又有
教你三招干好事務(wù)工作
2023-02-10處理事務(wù)是秘書工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。隨著社會(huì)發(fā)展，辦公室需要處理的事務(wù)工作涉及的范圍越來越廣，復(fù)雜性也越來越強(qiáng)。面對(duì)繁雜的工作，如何處理才能做到得體、得當(dāng)、得心？筆者總結(jié)，應(yīng)把握以下幾個(gè)方面： 第一，下好“一盤棋”。
領(lǐng)導(dǎo)總總總安排我做別人的工作，怎么破？
2023-02-10這種堵心，你遇到過嗎？明明該是別人干的活，領(lǐng)導(dǎo)非要交給我們；干得越多，越被領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)；好不容易替別人把活干完了，發(fā)現(xiàn)出力還不討好，領(lǐng)導(dǎo)、同事并不領(lǐng)情。 舉個(gè)朋友A的例子。 前段時(shí)間，A特別忙，經(jīng)常加班加點(diǎn)。單位同事B請(qǐng)假回老家，
機(jī)關(guān)工作并非適合所有人，特別是書生氣重的!
2023-02-10青年是職場(chǎng)的新鮮血液和未來，也是最容易掉坑的一群人。當(dāng)青年變成中年時(shí)，能剩者成王的，要么是避開了坑，要么是從坑中涅槃重生。 我1985年大學(xué)畢業(yè)，被幸運(yùn)地分配到XX省計(jì)劃委員會(huì)（現(xiàn)在的發(fā)改委），10年后離開體制開始外企職場(chǎng)生
向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，一定要學(xué)會(huì)這三招
2023-02-10向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，思路一定要清晰，才能讓他滿意！這里分享一下我的匯報(bào)思路，具有非常典型的意義，能夠幫助你在最短的時(shí)間抓住重點(diǎn)，給領(lǐng)導(dǎo)留下一個(gè)靠譜能干的好印象！ 1、先簡(jiǎn)要說明目前在做什么事情 第一步簡(jiǎn)明扼要說明即可，不要
單位里18條工作經(jīng)驗(yàn)
2023-02-101、領(lǐng)導(dǎo)沒有脾氣是軟蛋，經(jīng)常發(fā)脾氣則是操蛋。在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候發(fā)脾氣，是領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。 2、領(lǐng)導(dǎo)在單位都會(huì)偽裝，識(shí)破偽裝最好的辦法，是觀察其身邊的人，物以類聚，人以群分，用在領(lǐng)導(dǎo)身上格外靈驗(yàn)。 3、在單位是以成敗論英雄，不管是靠溜
做好機(jī)關(guān)工作的六個(gè)注意事項(xiàng)
2023-02-10一、別因領(lǐng)導(dǎo)壞了規(guī)矩 ［示例］有一次，我收到一份密級(jí)文件，所辦事宜涉及某科室領(lǐng)導(dǎo)。我請(qǐng)?jiān)擃I(lǐng)導(dǎo)到閱文室看件，他說：“我正有個(gè)急事忙著呢，麻煩你把文件送到我的辦公室，我看過就還你。”礙于情面，我將該文件送了過去。這時(shí)，這位領(lǐng)
我勸你：一定不要在單位透露太多工作以外的事
2023-02-10前幾天，有位小伙伴問我：“為什么單位對(duì)你工作以外的事知道得越少越好？在朋友圈曬孩子不可以嗎？”今天，我用幾個(gè)案例回答這個(gè)問題。 有哪些工作之外的事，單位知道的越少越好呢？ 一是你與家人的關(guān)系。 我有過一個(gè)非常抑郁的階
向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作請(qǐng)牢記：不提三個(gè)人，不說三件事，不留三個(gè)尾
2023-02-10在向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作的時(shí)候千萬注意下面這些事情，要不然肯定要吃虧的哦！ 01、不提三個(gè)人 1.不要提給你使壞的人 我們?cè)谙蝾I(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作找自己?jiǎn)栴}理由的時(shí)候，總會(huì)提這些事情，同事不配合啊，別人給你使喚壞啊等，其實(shí)你在向領(lǐng)導(dǎo)傳
什么素質(zhì)的辦公室工作人員靠得住 、有前途？
2023-02-10素養(yǎng)是經(jīng)過長(zhǎng)期實(shí)踐和修煉而獲得的技巧或能力，包括思想政治、文化、業(yè)務(wù)、身心等多個(gè)方面，是衡量一個(gè)人能力水平、道德品行、行為作風(fēng)的重要指標(biāo)。做好任何工作都需要一定的素養(yǎng)，辦公室工作也是如此。辦公室是一個(gè)單位作
辦公室工作人員的哪些話會(huì)讓人厭煩
2023-02-10在工作溝通中，怎么說話是一個(gè)非常重要的問題。特別是從事辦公室工作的朋友，說話不恰當(dāng)，不僅會(huì)影響工作，而且還會(huì)讓別人尤其是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你產(chǎn)生不好的印象。那么，我們就分幾次來聊一聊辦公室工作人員的哪些話會(huì)讓人厭煩。 01、
會(huì)議方案怎么寫
2023-02-10會(huì)議方案比較常見，內(nèi)容看上去也簡(jiǎn)單。根據(jù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，會(huì)議方案的基本要素包括：標(biāo)題、時(shí)間和地點(diǎn)、會(huì)議內(nèi)容、參會(huì)對(duì)象、會(huì)議議程、其他事項(xiàng)。 方案標(biāo)題的寫法主要有兩種，一個(gè)是有固定名稱的會(huì)議，標(biāo)題就寫這個(gè)固定名稱，例如政
為什么干活越老實(shí)，老板越喜歡給你安排多的工作？
2023-02-10為什么干活越老實(shí)，領(lǐng)導(dǎo)越給你安排多的工作？原因只有一個(gè)：人善被人欺，馬善被人騎！我這么說雖然很扎心，但是話糙理不糙。 老實(shí)人一般都性格軟弱，有委屈也會(huì)憋在心里，不會(huì)發(fā)泄出來。而欺軟怕硬是人的天性，領(lǐng)導(dǎo)也是如此。我們總是
文字工作不容易
2023-02-10干了這么多年的文字工作，我真心認(rèn)為干這工作不容易，因而在我心里，對(duì)于哪些能主動(dòng)鉆研寫作，且還“樂此不疲”的人，始終帶有幾分親近和欣慰，這既是一種對(duì)他們的崇敬之情，也有同病相憐的味道。 本不想把文字工作說得太難，因?yàn)槟?/p>
工作總結(jié)寫作，重在把握五點(diǎn)要訣
2023-02-10第一、言之有物內(nèi)容實(shí) 總結(jié)是對(duì)一個(gè)時(shí)期工作的回顧，是對(duì)某項(xiàng)部署落實(shí)情況的回眸。工作總結(jié)，最怕“總”不起來，照顧不到“面”；但又最忌諱“全”，面面俱到，抓不住重點(diǎn)。成績(jī)要說夠，問題要點(diǎn)透，經(jīng)驗(yàn)要找準(zhǔn)，任務(wù)要講明。 “知全貌
哪些工作可以推，哪些工作不可以推？方法在這里！
2023-02-10領(lǐng)導(dǎo)用人有個(gè)特點(diǎn)，誰好說話、誰干的活放心，就經(jīng)常用誰。 能干的、認(rèn)真的、靠譜的人，永遠(yuǎn)有干不完的工作。如果不會(huì)拒絕，活越來越多，出錯(cuò)率越來越大。 拒絕的前提是，劃分好界限。 該你做的，必須做好，讓別人挑不出毛病；不該做的，
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