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1.“三常”工作機制推動部門依法精準高效履職
常態(tài)化學習機構編制政策法規(guī)，增強履職盡責自覺性。
常態(tài)化開展機關職能運行監(jiān)管，提升履職盡責精準性。
常態(tài)化進行機構編制事項巡察，嚴肅履職盡責紀律性。
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