摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《2024區(qū)委組織部在全市干部隊(duì)伍管理工作座談會(huì)上的發(fā)言》，但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《2024區(qū)委組織部在全市干部隊(duì)伍管理工作座談會(huì)上的發(fā)言》。
尊敬的*，各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
近年來，**區(qū)認(rèn)真貫徹從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治吏要求，精準(zhǔn)聚焦、硬化措施，創(chuàng)造性的推行“六項(xiàng)措施”，進(jìn)一步推動(dòng)從嚴(yán)監(jiān)督管理干部常態(tài)化，切實(shí)做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長(zhǎng)管長(zhǎng)嚴(yán)。現(xiàn)將有關(guān)工作進(jìn)展情況匯報(bào)如下：
以最堅(jiān)決的政治態(tài)度來抓。重點(diǎn)推動(dòng)。針對(duì)新形勢(shì)下干部隊(duì)伍建設(shè)情況，**區(qū)委主要負(fù)責(zé)同志擲地有聲指出“干部監(jiān)督管理要堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向”，并親自多次主持召開常委會(huì)、座談會(huì)、約談會(huì)，召集相關(guān)部門、相關(guān)人員進(jìn)行商討，緊盯當(dāng)前迫切需要解決的問題，研究破解決干部監(jiān)督管理工作的難點(diǎn)、堵點(diǎn)、痛點(diǎn)問題，提振干部隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力、向心力。高標(biāo)定位。近年來，圍繞干部工作“五大體系”建設(shè)，相繼出臺(tái)了有關(guān)干部管理、干部監(jiān)督、干部教育等文件，很好助力全區(qū)干部隊(duì)伍建設(shè)。為鞏固一直以來形成的風(fēng)清氣正、從嚴(yán)從實(shí)的良好態(tài)勢(shì)，以**區(qū)委的名義出臺(tái)了《關(guān)于從嚴(yán)監(jiān)督管理干部的六項(xiàng)措施》，進(jìn)一步激發(fā)干部隊(duì)伍“志不求易、事不避難、行不避險(xiǎn)”的精氣神，在全區(qū)范圍內(nèi)形成從嚴(yán)監(jiān)督管理干部的高壓態(tài)勢(shì)。高效統(tǒng)籌。堅(jiān)持以干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)作為為導(dǎo)向，以文件要能解決問題為落腳點(diǎn)，著眼當(dāng)下干部現(xiàn)狀，全面強(qiáng)化干部監(jiān)督管理力度，引導(dǎo)干部認(rèn)真履職盡責(zé)。圍繞“規(guī)范干部請(qǐng)銷假、強(qiáng)化職級(jí)公務(wù)員管理、用好績(jī)效考核指揮棒、加強(qiáng)干部激勵(lì)關(guān)懷、創(chuàng)辦**干部講壇、嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任”等六項(xiàng)措施全面發(fā)力，有效統(tǒng)籌了干部監(jiān)督管理方方面面的“實(shí)操指南”。
靠最嚴(yán)格的制度程序來督。嚴(yán)守制度上線。從全區(qū)發(fā)展大局出發(fā)，通盤考慮干部隊(duì)伍的實(shí)際情況，在“六項(xiàng)措施”上做了細(xì)致而嚴(yán)密的解讀，確保單位及其干部個(gè)人能嚴(yán)守制度約束，讓制度成為激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的“源動(dòng)力”和“壓艙石”。嚴(yán)控程序防線。本著“一看就懂、一看就會(huì)”的理念，相關(guān)制度程序不需要再去翻閱文件、查找資料，**區(qū)委言簡(jiǎn)意賅對(duì)“六項(xiàng)措施”涉及的制度性的內(nèi)容進(jìn)行了“摳選”，力求達(dá)到治標(biāo)又治本。如“規(guī)范干部請(qǐng)銷假”，從“嚴(yán)格請(qǐng)假程序、嚴(yán)格執(zhí)行政策、嚴(yán)格責(zé)任追究”等方面進(jìn)行了細(xì)化，文件甫一下發(fā)，全區(qū)干部職工拍手叫好，紛紛表示文件簡(jiǎn)潔明了易懂操作性強(qiáng)。嚴(yán)把審批界線。如何杜絕制度成為“稻草人”，形成“破窗效應(yīng)”，根本在于狠抓制度執(zhí)行，嚴(yán)把審批界線，真正讓制度發(fā)力、生威、帶刺。“六項(xiàng)措施”當(dāng)中，有上提一級(jí)區(qū)委管理的審批內(nèi)容，在“規(guī)范干部請(qǐng)銷假”中，請(qǐng)假累計(jì)1個(gè)月以上的，需報(bào)區(qū)委審批，并報(bào)相關(guān)部門備案管理。也有下放一級(jí)單位管理的審批方面，在“創(chuàng)辦**干部講壇”中，鎮(zhèn)（街道）就要對(duì)村（社區(qū)）建立“微講壇”事項(xiàng)進(jìn)行審批把關(guān)管理。
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