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干部監(jiān)督管理

最新“干部監(jiān)督管理”tag列表

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  • 機(jī)關(guān)干部要練好“能參善謀”功

    2023-02-15

    無(wú)論是黨委口干部還是政府、人大、政協(xié)的機(jī)關(guān)干部,給黨委、領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好秘書是所有機(jī)關(guān)干部的共同職責(zé)。能參善謀應(yīng)該是機(jī)關(guān)干部首要的必備素質(zhì)。從實(shí)際情況來(lái)看,機(jī)關(guān)干部的秘書水平有高有低,參差不齊。大體可分為四種類型:第

  • 民主測(cè)評(píng)100%通過,這個(gè)機(jī)關(guān)干部是咋做到的

    2023-02-15

    與機(jī)關(guān)與同事溝通,切記有些話能說(shuō),有些話絕不能說(shuō),如果口不擇言,毫無(wú)忌諱,那就很可能傷害同事,或者為同事所厭惡。說(shuō)話直爽,常被人們視作一種優(yōu)點(diǎn)。但在機(jī)關(guān)中,卻有這樣一種現(xiàn)象,同樣是直來(lái)直去的人,有的人處處受到歡迎,有的人卻

  • 機(jī)關(guān)干部應(yīng)有的情商

    2023-02-15

    心理健康是一個(gè)人獲得快樂、追求理想、成就事業(yè)的重要保證。機(jī)關(guān)干部由于自身工作職責(zé)的重要性,如果心理方面有問題,輕則損害個(gè)人健康和形象,重則有損于工作與事業(yè)。因此,正確認(rèn)識(shí)心理問題,注重保持心理健康,對(duì)機(jī)關(guān)干部非常

  • 領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)他是“有思路”的干部,原來(lái)因?yàn)檫@四點(diǎn)!

    2023-02-15

    在機(jī)關(guān),我們經(jīng)常會(huì)聽到某某同志“很有思想”或“很有思路”。這是對(duì)一個(gè)人學(xué)習(xí)能力、認(rèn)識(shí)能力、思維能力和表達(dá)能力的綜合評(píng)價(jià)。那么具體說(shuō)什么是機(jī)關(guān)工作的“有思路”呢?我覺得至少要有做到以下四個(gè)方面。一、理論了然

  • 機(jī)關(guān)干部常吃這四味藥,練就金剛不壞之身

    2023-02-15

    中華民族有豐富的養(yǎng)生文化和良好的家庭生活倫理觀念,現(xiàn)代科學(xué)和社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步,也在不斷地改變和提升我們的生活方式。作為一名優(yōu)秀的機(jī)關(guān)工作人員,應(yīng)該在繼承優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的基礎(chǔ)上,追求和養(yǎng)成現(xiàn)代人文明健康的生活理念和

  • 青年干部要敢于“亮短” 不懼“揭短” 勇于“補(bǔ)短”(申論范文)

    2023-02-15

    中國(guó)共產(chǎn)黨的偉大不在于不犯錯(cuò)誤,而在于從不諱疾忌醫(yī),積極開展批評(píng)和自我批評(píng)。風(fēng)雨百年,我們黨也曾走過不少“彎路”,面對(duì)過不少“岔路”,但在關(guān)鍵時(shí)刻總能把準(zhǔn)方向,找到“出路”。黨員干部要明白“人無(wú)完人,尺有長(zhǎng)短”這個(gè)

  • 怎樣才能成為一個(gè)“利利索索”的機(jī)關(guān)干部

    2023-02-15

    這里講的作風(fēng)修養(yǎng)是指工作作風(fēng)的修養(yǎng)。機(jī)關(guān)干部的工作作風(fēng)既關(guān)系到機(jī)關(guān)工作的質(zhì)量和效率,又關(guān)系到機(jī)關(guān)的外在形象。因此,加強(qiáng)機(jī)關(guān)的工作作風(fēng)修養(yǎng),既是做好機(jī)關(guān)工作的需要,又是加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)的一個(gè)重要方面。要做一個(gè)優(yōu)秀的

  • 領(lǐng)導(dǎo)干部要懂點(diǎn)財(cái)務(wù)

    2023-02-15

    今年以來(lái)連續(xù)參加所在企業(yè)有關(guān)專題的研討培訓(xùn),印象最深的當(dāng)屬以全面預(yù)算管理為重點(diǎn)的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略解碼研討。經(jīng)過研討,財(cái)務(wù)這一平時(shí)不被自己十分在意的崗位,現(xiàn)在看來(lái)卻是那樣的重要。企業(yè)離不開財(cái)務(wù);沒有高質(zhì)量的財(cái)務(wù),就沒有

  • 領(lǐng)導(dǎo)干部不良競(jìng)爭(zhēng)的“八害”

    2023-02-15

    競(jìng)爭(zhēng)的正面意義是顯而易見的,其本質(zhì)含義是優(yōu)勝劣汰,能夠激發(fā)班子成員個(gè)人的創(chuàng)造活力,滌蕩消極頹廢情緒,充分發(fā)揮個(gè)人的專長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì),增進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)班子的整體領(lǐng)導(dǎo)績(jī)效,營(yíng)造了發(fā)奮進(jìn)取、不甘落后的干事創(chuàng)業(yè)氛圍,有利于保持事業(yè)發(fā)展

  • 被下級(jí)單位打“高分”的干部,是這樣處理關(guān)系的……

    2023-02-15

    在機(jī)關(guān)工作,需要經(jīng)常組織下級(jí)機(jī)關(guān)和所屬單位召開會(huì)議和開展活動(dòng),協(xié)調(diào)他們辦理業(yè)務(wù)和安排工作。如何處理好與下級(jí)機(jī)關(guān)和單位的工作關(guān)系,取得他們的理解、支持和認(rèn)可,對(duì)一名機(jī)關(guān)工作人員的順利開展工作和個(gè)人發(fā)展進(jìn)步,也是非

  • 機(jī)關(guān)干部要做四種人,會(huì)說(shuō)四種話

    2023-02-15

    在機(jī)關(guān)工作,我們不得不承認(rèn),會(huì)說(shuō)是一種本事,更稱得上一種能力。到底怎樣能說(shuō)得好,說(shuō)的漂亮,用語(yǔ)言去維護(hù)好與同事的關(guān)系,今天我就分享四個(gè)方面分心得,希望能引起您的共鳴。一要做一個(gè)幽默的人,會(huì)說(shuō)有趣的話。幽默的人是受歡迎

  • 中層干部與分管領(lǐng)導(dǎo)最佳的“親近尺度”

    2023-02-15

    比較而言,中層干部與分管領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系具有一定的特殊性和微妙性。盡管領(lǐng)導(dǎo)班子所有成員都是中層干部的領(lǐng)導(dǎo),但在實(shí)際工作中,中層干部與分管領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系更直接、更重要,工作、心理、感情互動(dòng)更多更強(qiáng),從某種意義上講,中層干部只

  • 機(jī)關(guān)干部出點(diǎn)子,在精不在多

    2023-02-15

    只會(huì)跑跑顛顛、不會(huì)給黨委、領(lǐng)導(dǎo)出點(diǎn)子的機(jī)關(guān)干部,只能叫辦事員,不能算“謀士”。給黨委、領(lǐng)導(dǎo)出點(diǎn)子不看時(shí)機(jī),不講分寸,不加篩選,過多過濫,也不能算合格的“謀士”,弄不好還會(huì)給人以“瞎參謀”之嫌。總之,作為機(jī)關(guān)干部,給黨委

  • 怎么做一個(gè)靠譜的機(jī)關(guān)干部?

    2023-02-15

    所謂事畢回復(fù),說(shuō)的是該回復(fù)就要及時(shí)回復(fù)。 我們經(jīng)常有一些應(yīng)急的任務(wù),比如一個(gè)干部臨時(shí)受命趕赴目的地,到了嗎?有什么情況?如泥牛入海,一去不回,一直到要返京了才想起回復(fù)。他自以為沒有必要及時(shí)回復(fù),卻不知我們很期望得到他

  • 機(jī)關(guān)干部提不出好建議的7種表現(xiàn)及原因

    2023-02-15

    有些機(jī)關(guān)干部的建議功夫長(zhǎng)期處于比較低下的狀態(tài)。為了幫助這些同志盡快走出低谷,登上一個(gè)新的臺(tái)階,我們不妨對(duì)建議功夫低下的種種表現(xiàn)及原因做點(diǎn)具體分析。一、看眼色,順桿爬。在參與謀劃工作中,有的機(jī)關(guān)干部總是察言觀色

  • 領(lǐng)導(dǎo)干部面對(duì)突發(fā)事件怎么辦?趕快收好這10條秘籍!

    2023-02-15

    突發(fā)事件和復(fù)雜局面,是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的一次全面考驗(yàn)。在堅(jiān)定理想信念的同時(shí),干部隊(duì)伍駕馭復(fù)雜局面的能力亟待增強(qiáng),如此才能跟上時(shí)代要求,跟上群眾期待。第一、見事要早“風(fēng)起于青萍之末。”領(lǐng)導(dǎo)干部平時(shí)要樹立底線思維、增強(qiáng)

  • 機(jī)關(guān)干部要學(xué)會(huì)按程序辦事

    2023-02-15

    俗話說(shuō),“沒有規(guī)矩,不成方圓”。程序是科學(xué),是規(guī)律,是經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)。按程序運(yùn)轉(zhuǎn),分層次處理,是做好機(jī)關(guān)工作的重要原則。程序堅(jiān)持得好,可以減少失誤矛盾,增加安全系數(shù),提高辦事效率,否則貽害無(wú)窮。要提高機(jī)關(guān)工作的效率和質(zhì)量,充分

  • 這些口頭禪,領(lǐng)導(dǎo)干部要慎用!

    2023-02-15

    對(duì)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來(lái)說(shuō),口頭禪可以從一個(gè)側(cè)面體現(xiàn)其規(guī)矩意識(shí)和工作作風(fēng),會(huì)對(duì)周圍的人產(chǎn)生影響,切不可輕視。 在此,小編梳理了5個(gè)不合時(shí)宜的口頭禪,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部需慎用! 一、“我的……” 時(shí)下,有的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是單

  • 職場(chǎng)人必學(xué)的三個(gè)時(shí)間管理技能

    2023-02-15

    說(shuō)到時(shí)間管理,最簡(jiǎn)單但最重要的入門是事件分類。大體來(lái)講,時(shí)間管理主要可以包括如下幾個(gè)方面:1、事件分類說(shuō)到時(shí)間管理,最簡(jiǎn)單但最重要的入門是事件分類。簡(jiǎn)單來(lái)講,就是把事件按照重要與否和緊急與否兩個(gè)指標(biāo)進(jìn)行分類。這

  • 機(jī)關(guān)干部快速成長(zhǎng)的七條絕佳路徑,看看你做到了幾條?

    2023-02-15

    在官場(chǎng),機(jī)關(guān)干部尤其是年輕公務(wù)員如何快速地成長(zhǎng)至關(guān)重要,本文列舉出七種絕佳路徑,供大家學(xué)習(xí)思考。  一、學(xué)習(xí)借鑒方面:從照搬走向創(chuàng)新  越是善于學(xué)習(xí)借鑒的干部越能有效而快速地提高能力、增強(qiáng)本領(lǐng),但絕不是機(jī)械地照

  • 如何提升領(lǐng)導(dǎo)干部的抉擇力

    2023-02-15

    領(lǐng)導(dǎo)干部要善于及時(shí)作出正確抉擇。抉擇不及時(shí)就會(huì)貽誤戰(zhàn)機(jī),影響事業(yè)發(fā)展。所以領(lǐng)導(dǎo)干部要有抉擇的魄力,通過科學(xué)的比較,全面的分析,進(jìn)行權(quán)衡利弊得失,及時(shí)作出正確的抉擇。那么,領(lǐng)導(dǎo)干部該如何提升自己的抉擇力?選擇不對(duì),干了

  • 領(lǐng)導(dǎo)干部,如何用好群眾語(yǔ)言,與群眾打好交道?

    2023-02-15

    群眾工作,說(shuō)到底是做人的工作,從一定程度上也是說(shuō)服教育和溝通交流的工作。習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào),做群眾的工作,要堅(jiān)持面對(duì)面的方法,善于同群眾說(shuō)話。那么,作為黨員干部,在與群眾打交道過程中,該注意些什么?我身邊有位領(lǐng)導(dǎo),干工

  • 機(jī)關(guān)干部為人處事“四法”

    2023-02-15

    機(jī)關(guān)干部是黨委的決策指示的貫徹執(zhí)行者,是督促基層抓落實(shí)的指導(dǎo)者,崗位重要,使命光榮;只有正確對(duì)待工作、正確對(duì)待進(jìn)步、正確對(duì)待上級(jí)、正確對(duì)待同事,才能在工作中有所建樹。一、事業(yè),是人生的重心──談?wù)剬?duì)對(duì)待工作的幾點(diǎn)

  • 八個(gè)工作好習(xí)慣(年輕干部必看)

    2023-02-15

    1.從結(jié)論開始 無(wú)論是面對(duì)面交談還是電子郵件往來(lái),要養(yǎng)成從結(jié)論開始交代事情的習(xí)慣。在商務(wù)工作中,有時(shí)需要行事簡(jiǎn)潔,有時(shí)需要詳細(xì)周密的解釋。先向?qū)Ψ絺鬟_(dá)結(jié)論的做法,能夠迎合這兩種不同的要求。 當(dāng)對(duì)方向自己詢問事

  • 機(jī)關(guān)干部最容易栽跟頭犯糊涂的三件事

    2023-02-15

    老機(jī)關(guān)都有這樣一種感覺,越熟悉的工作越是不能掉以輕心,越輕車熟路越要瞪起眼睛看清路標(biāo),否則,一不留神就會(huì)走錯(cuò)或錯(cuò)過了。有的同志講,干經(jīng)常性工作得分難,但失分易,經(jīng)常性工作是一個(gè)部門的門面,是“保底”工作,可以以“小”見

  • 干部提拔的“六個(gè)等式”“六個(gè)不可”

    2023-02-15

    作者:舜天當(dāng)前,機(jī)關(guān)用人理念和用人方式的創(chuàng)新具有鮮明的特征:其一,政績(jī)突出、群眾公認(rèn)、德才兼?zhèn)涑蔀楦刹窟x拔的根本要求;其二,民主取向成為干部工作的基本價(jià)值,民主推薦、民意測(cè)評(píng)、民主監(jiān)督成為年輕干部選拔的必經(jīng)環(huán)節(jié),并

  • 這樣的機(jī)關(guān)干部,才叫情商高(中肯)

    2023-02-15

    這些敗人品的話少說(shuō) 1. 少說(shuō)自己的成績(jī) 任何工作都需要團(tuán)隊(duì)協(xié)作才能完成,有了成績(jī)應(yīng)該感謝團(tuán)隊(duì)的貢獻(xiàn)。過度地炫耀自己,很可能無(wú)意間就傷害了身邊的人。你越炫耀,別人越覺得是在影射他們。換位思考一下,換做你也會(huì)這

  • 機(jī)關(guān)干部要能出大主意謀大事

    2023-02-15

    何謂大主意?我們認(rèn)為,大主意不是適用于小范圍的、零零碎碎的、小打小鬧的權(quán)宜之計(jì),而是涉及面廣、政策性強(qiáng)、有效期長(zhǎng)、事關(guān)重大的根本之策。機(jī)關(guān)干部要想提高“參謀”水平和謀劃層次,成為黨委、領(lǐng)導(dǎo)的“高參”,就必須克

  • 年輕干部要掌握的8個(gè)工作好習(xí)慣

    2023-02-15

    1、從結(jié)論開始無(wú)論是面對(duì)面交談還是電子郵件往來(lái),要養(yǎng)成從結(jié)論開始交代事情的習(xí)慣。在商務(wù)工作中,有時(shí)需要行事簡(jiǎn)潔,有時(shí)需要詳細(xì)周密的解釋。先向?qū)Ψ絺鬟_(dá)結(jié)論的做法,能夠迎合這兩種不同的要求。當(dāng)對(duì)方向自己詢問事情的

  • 領(lǐng)導(dǎo)干部要善用“微信群”

    2023-02-15

    習(xí)近平總書記指出:“各級(jí)黨政機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部要學(xué)會(huì)通過網(wǎng)絡(luò)走群眾路線,經(jīng)常上網(wǎng)看看,潛潛水、聊聊天、發(fā)發(fā)聲,了解群眾所思所愿,收集好想法好建議,積極回應(yīng)網(wǎng)民關(guān)切,解疑釋惑。”“微信群”是網(wǎng)民聚集之所、是另類的“群眾組

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