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所謂適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)，就是你能被任何人領(lǐng)導(dǎo)，換句話說(shuō)，你能適應(yīng)任何領(lǐng)導(dǎo)者的秉性特點(diǎn)和領(lǐng)導(dǎo)方式。
如何適應(yīng)卓越型領(lǐng)導(dǎo)？
所謂卓越型領(lǐng)導(dǎo)，他們不僅有堅(jiān)定的信仰，顧全大局，品質(zhì)高尚，開(kāi)拓精神強(qiáng)，凡事都能率先垂范，而且才能卓越，善于破解難題，為官一任，造福一方；他們不僅在下屬面前威信很高，而且在領(lǐng)導(dǎo)班子中也有很高的威望，居于核心地位。適應(yīng)這種領(lǐng)導(dǎo)的常見(jiàn)做法有：
一是本分做人，用力做事。在這樣的領(lǐng)導(dǎo)面前，不必刻意考慮處理彼此的關(guān)系技巧，因?yàn)橐磺屑總z都很難瞞過(guò)他那明亮如炬的法眼，刻意巴結(jié)討好往往會(huì)適得其反。聰明的下屬就是要保持對(duì)單位建設(shè)的無(wú)限忠誠(chéng)和對(duì)本職工作的竭盡全力。
二是特色做人，用腦做事。用力做事能及格，用腦做事才能優(yōu)秀。越是高明的領(lǐng)導(dǎo)，越欣賞有頭腦和有個(gè)性的下屬，作為機(jī)關(guān)干部，要注意保持獨(dú)立的思考和個(gè)性，遇事多動(dòng)腦，有見(jiàn)解及時(shí)匯報(bào)，即使達(dá)不到領(lǐng)導(dǎo)那樣高的認(rèn)識(shí)水平，也可以使自己不斷提高，也便于領(lǐng)導(dǎo)在蕓蕓眾生中認(rèn)識(shí)和關(guān)注自己。
三是簡(jiǎn)單做人，陽(yáng)光做事。做人簡(jiǎn)單一些，做事陽(yáng)光一些，更容易處理好與這類領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系。尤其是自己的特殊心理和利益訴求等方面，有些什么想法，如實(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映和匯報(bào)，讓領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握自己的所思所想。只要你不失時(shí)機(jī)地向領(lǐng)導(dǎo)提出自己合情合理、恰如其分的要求，領(lǐng)導(dǎo)不僅不會(huì)生厭，而且還會(huì)因?yàn)槟阕鋈岁?yáng)光，坦言合理訴求，更加關(guān)注和重視你。
如何適應(yīng)常態(tài)型領(lǐng)導(dǎo)？
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