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決定升遷快慢的核心秘密！
在我的朋友里面，有幾個(gè)年輕點(diǎn)的提拔得比較快，他們受到命運(yùn)的格外垂青，都有一個(gè)共同點(diǎn)：悟性較高。
悟性高，常常能讓人脫穎而出。同是干事，有的吃虧，有的能夠事半功倍，關(guān)鍵是有沒有對上領(lǐng)導(dǎo)的路。因此，任何事在干之前，必須悟得上級的意圖，誰把領(lǐng)導(dǎo)的思想付諸行動(dòng)，提供了范例，誰的工作也就在面上具有了指導(dǎo)意義。
一、悟性高的便利
悟性也常讓這種人，獲得“德性好”的美名。有的人喜歡當(dāng)面吹捧，顯示上級的威勢，可大多當(dāng)事人失掉了氣節(jié)，也讓受捧者的英名貶值。悟性高的不這樣，不在面前張揚(yáng)，卻默默地?cái)U(kuò)大領(lǐng)導(dǎo)的影響，把其一言一行往功德無量處闡釋，真正夯實(shí)群眾基礎(chǔ)。
悟性高還體現(xiàn)在協(xié)調(diào)上的勝勢，細(xì)微處的善解人意。舉個(gè)簡單的例子，在領(lǐng)導(dǎo)辦公室談話，來了客人如何安排，悟性可見一斑。來的是其同級、領(lǐng)導(dǎo)，或者是異性，得知趣告辭，他們的事不是能摻和的。而來的人如果不受歡迎，得留下來，讓來人感到你們有事，不能打擾，無形中幫領(lǐng)導(dǎo)推卻了麻煩，甚至唱唱雙簧，將來人打發(fā)了事。
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